私の会社には毎年年末になると、忘年会と称して、社員全員で1泊旅行を行う。郊外の宿泊施設に大型バス数台で向かい、会議を行い、夜には宴会がある。宴会では各部署からの出し物がある。私の所属する部署では、ダンスパフォーマンスを行い、そのために練習をしたり、いっしょに衣装を購入したり、なんだかんだと楽しい思い出となった。いい年になって、しなければならない団体行動に少々とまどいを感じ、憂鬱になる社員もいないわけではないが、年に一度、いろんな部署の人と否応なく時間を共有したり話しあったりする良い機会である。
さてさて、メインの宴会も終わり、次は、ある社員の部屋が会場になって、お酒やらつまみやら持ち寄って飲むことになった。妊娠して以来、社内の飲み会にはほとんど出席できなかった私もひさびさに紹興酒などを飲んで、単身時代に戻った開放感を感じていた。
と、ある同僚が
「森さん、こんなに楽しいのにどうして家族を連れてこないんですか?」
と言う。
「えっっ、家族!?」
とまどう私のななめ前には、結婚したばかりの日本人同僚Hさんの奥様が、楽しげに会談されていらっしゃる。
「連れてきていいんですか??』
前を通り過ぎようとしたやはり日本人同僚Mさんも奥様連れであった。ちょっとお聞きしたところ、
「いや〜、今日は家のかみさんの誕生日なんですよ。そんな日にほったらかしにしておくわけにはいかないって、人事に話したら、じゃあ、奥さんも連れてきなさいって言われまして。」
とのこと。ちなみに奥様はどちらも中国人である。このあっけらかんとした同僚たち(日本人ですよ!)に私は深く感動してしまった。長く暮らした夫の祖国ドイツでならありそうだが、日本人社会で、会社と家族というのは永遠に出会うことがない世界ではないかい?(実態は知りませんが)それとも私が古くさいのかしら?
「来年は、ぜひ連れてきなさいよ!」
とみんなに明るく言われてしまった。
帰宅して夫に話したところ、
「今から宴会で何するか考えるよ!」
とずいぶん乗り気。本当に連れて行くかどうかは、私一人でゆっくり考えたいと思っている。
森さん、記事、おもしろかったです。お勤めの企業は日本の企業ですか?どちらにしろ、中国にある会社はかなり家族的なんですね。
私は体験したことないんですが、一昔前の日本の企業も、きっとそういう感じだったんですよね。会社主催の運動会とか社宅でもちつき大会とか・・・。わずらわしい部分もあるかもしれませんが、楽しんだもん勝ちですよね。
実はかく言う私も、昨年わが部初の部内旅行を企画・実行しました。2人の子育て中の同僚は、旦那さんと子どもも連れてきて、楽しんでくれました。旅行のあとは職場に一体感のようなものが漂っていていい感じでした。職場でのインフォーマルなつながりも、大切ですよねー。
ドイツ人の旦那さまの宴会芸も興味ありますー。是非ご家族で行ってまたレポートしてください。
森さん、興味深く、記事を拝見させていただきました。
社員旅行って、中国ではどの会社でも恒例行事ですか?
私も前に勤めていた会社では、20年以上前ですが、社内旅行がありました。その時は「週末がつぶれて、休みなしじゃん」と思ったこともありましたが、今思い出すと、いろいろ楽しい思い出も残っています。
でも、家族を連れて行く、という発想はまったくなかったですね。
職場の雰囲気を家族にも知ってもらうのは、いいことかも知れません。
でも、仕事と家庭は気持ちの上でも「別世界」にしておきたいという気持ちもありますよね。
今年の年末レポートも、今から楽しみです。
古織田さん、かほるさん
コメントありがとうございます。
事情があって、しかたなく会社に子供を連れてきていた方がいらっしゃいました。休日出勤のときにも子供をみかけることがあります。中国人は、びっくりするくらい子供好きが多くて、職場に子供が現れると、ものすごーくもりあがります。(ただし、日本人社員は完全にスルーです)まあ、中国人社員だけだと、おおらかなところがあるんですが、うちは日本人社員も多いので、ちょっと微妙ですね。
この社員旅行は日系ゆえなのかもしれません?ちょっとリサーチしてみます。ただ、宴会で各部署に出し物をさせるのは、他の会社でもあるみたいです。
来年の忘年会、子供だけ連れていくというのは「あり」かな〜?